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齐鲁网·闪电新闻5月24日讯发展是第一要务，创新是第一动力，人才是第一资源。省第十一次*代会以来，山东大力实施“人才兴鲁”战略，加强人才引育创新，构筑新时代人才集聚高地。
书记选题、领衔攻坚。日前，年度山东16市*委书记人才工作项目公布，其中，德州市提出实施人才工作“北接南融”专项行动。
德州市委常委、组织部部长马广峰表示：“建立‘书记领题、层层示范、重点攻坚、协同推进’工作机制，抓住关键人、瞄准关键点、突破关键事，加快建设面向京津冀鲁的区域性人才中心和创新高地。”
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德州市实施人才工作“北接南融”专项行动。成立深化融入京津冀协同发展人才工作推进组，深化与高校院所、高新企业、高端人才对接合作。按照“面向京津、对接省会、多点研发、德州转化”思路，积极争取创建京津冀国家技术创新中心德州中心，启动建设先进技术转移转化中心。常态化举办国企德州行、走进中科院、高层次人才创新创业大赛、重点产业人才恳谈会、百企校园行等对接活动。机制化开展干部人才“双向挂职”，选派名干部到国家部委、省直部门、京津冀相关单位、央企国企挂职实训。加快推进齐鲁工业大学“一院一基地一园区”建设，打造面向全国的大学创新园、中试基地。全年引进承接人才项目50个以上，遴选“假日专家”人以上，引进大学生3万人以上，其中京津冀济地区人才项目10个左右、“假日专家”30人左右、大学生人左右。
闪电新闻记者廖亮刘依德州台报道
