作者:张丽/文 徐勇进/图
“思想*治工作说到底是做人的工作，必须坚持以人为本。既要坚持教育人、引导人、鼓舞人、鞭策人、又要做到尊重人、理解人、关心人、帮助人”。对企业来讲，以人为本的具体内容就是以企业的全体员工为本，深化改革，实行人性化管理，满足职工的需要，实现职工的利益。
当前，制度规范并不缺乏，症结是不缺制度缺执行。由此看来，面试全程录像，或许在事业单位招聘中抓住了“纲”，而要保证整个招聘环节公开透明公平公正，还有许多工作要做。我们不仅要探索行之有效的监督方式，更要把监督落实到实处，才能真正止暗箱操作之痛！